Políticas, lineamientos y manuales.
MANUAL DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS
PLAN DE TRABAJO ANUAL 2024
INFORME DE GESTION 2020-2023
PLAN DE ACCION INSTITUCIONAL 2023
PLAN DE ACCION INSTITUCIONAL 2022
PLAN ANUAL AUDITORIA EMPOAGUAS 2023
GTH-PE-DO1-01 PLAN ESTRATEGICO DE TALENTO HUMANO 2023
PLAN DE TRABAJO ANUAL SGST
PLANES DE BIENESTAR SOCIAL E INCENTIVOS
PLAN DE BIENESTAR SOCIAL E INCENTIVOS 2024
PLAN DE BIENESTAR SOCIAL E INCENTIVOS 2023
PLAN DE BIENESTAR SOCIAL E INCENTIVOS 2022
PLAN DE TRATAMIENTO DE RIESGOS DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACIÓN-EMPOAGUAS ESP
PLAN DE TRATAMIENTO DE RIESGOS DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACIÓN-EMPOAGUAS ESP 2023
PLAN DE TRATAMIENTO DE RIESGOS DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACIÓN-EMPOAGUAS ESP 2022
PLANES DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACIÓN
PLAN DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACIÓN 2023
PLAN DE SEGURIDAD Y PRIVACIDAD DE LA INFORMACIÓN 2022
PLAN DE ADQUISICIONES
PLANES ANTICORRUPCION Y ATENCION AL CIUDADANO
PLAN ANTICORRUPCION VIGENCIA 2024
PL-PEPL04-04PLAN ANTICORRUPCION VIGENCIA 2023
PL-PEPL04-04PLAN ANTICORRUPCION VIGENCIA 2022
PLAN ESTRATÉGICO DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONES PETI
PLAN ESTRATÉGICO DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONES 2023
PLAN ESTRATÉGICO DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LAS COMUNICACIONES 2022
PLAN INSTITUCIONAL DE ARCHIVO
PLAN-INSTITUCIONAL-DE-ARCHIVO-2023
PLAN-INSTITUCIONAL-DE-ARCHIVO-2022
PLAN INSTIUCIONAL DE CAPACITACION 2022
PLAN INSTIUCIONAL DE CAPACITACION 2024
PLAN INSTIUCIONAL DE CAPACITACION 2023
PLAN INSTIUCIONAL DE CAPACITACION 2022
Plan de Gestión y Resultados
El sujeto obligado debe publicar el plan de gasto público para cada año fiscal, de acuerdo a lo establecido en el artículo 74 de la Ley 1474 de 2011.
Metas, objetivos e indicadores de gestión y/o desempeño
PLAN DE ACCIÓN 2021
Participación en la formulación de políticas Mecanismos o procedimientos que deben seguir los ciudadanos, usuarios o interesados para participar en la formulación de políticas, en el control o en la evaluación de la gestión institucional, indicando:
a. Sujetos que pueden participar.
Usuarios y Trabajadores
Medios presenciales y electrónicos.
Correo Institucional:
correo@empoaguas.gov.co
ventanillaunica@empoaguas.gov.co
c. Áreas responsables de la orientación y vigilancia para su cumplimiento.
Informes de empalme
a. Informe de empalme del representante legal, cuando haya un cambio del mismo. Para la Rama Judicial, el requisito se entenderá como cumplido con la publicación del informe de gestión del Director Ejecutivo de la Administración Judicial.